Нужна ли науке экспертная оценка? Новый доклад предлагает радикальные изменения
Исследователи из Института исследований в области исследований (RoRI) предлагают отказаться от традиционной системы экспертной оценки в науке, заменив ее новой моделью, которая фокусируется на сертификации, формировании знаний и эффективном распределении ресурсов.
Андре Бразиль и Питер Коларж из Института исследований в области исследований (RoRI) представили доклад, который ставит под сомнение эффективность нынешней системы экспертной оценки в науке. По их мнению, традиционная модель экспертной оценки, какой мы ее знаем, устарела и не справляется с современными вызовами академического мира. Вместо этого они предлагают сосредоточиться на ключевых функциях, которые призвана выполнять экспертная оценка, и найти новые способы их реализации.
Кризис традиционной системы
Авторы доклада утверждают, что экспертная оценка переживает глубокий кризис. Исследователи тратят все больше времени на рецензирование статей, заявок на гранты и внутренней оценки, что создает значительную нагрузку. Эта проблема усугубляется развитием искусственного интеллекта, который позволяет гораздо быстрее генерировать тексты статей и заявок. Помимо растущей нагрузки, существуют давние проблемы с качеством самой оценки: встроенный консерватизм, предвзятость рецензентов к работам, схожим с их собственными, и трудности с адекватным рецензированием сложных междисциплинарных исследований.
Новые функции вместо старых процессов
В докладе RoRI выделяются три основные функции, которые должна выполнять система оценки: сертификация качества исследовательских результатов и предложений, формирование научного знания и исследовательской идентичности, а также эффективное распределение ограниченных ресурсов, таких как финансирование и место в престижных журналах. Эти функции, при правильной реализации, способствуют легитимизации научных результатов и всей научной системы. Авторы подчеркивают, что важны именно эти функции, а не сам процесс экспертной оценки в его текущем виде.
Реформа финансирования исследований
Одним из ключевых предложений является изменение подхода к финансированию. Вместо индивидуальных грантовых конкурсов предлагается перейти к конкурентному выделению крупномасштабного стратегического финансирования исследовательским организациям. Это позволит уменьшить зависимость от постоянной индивидуальной конкуренции и укрепить коллективный, институционально поддерживаемый исследовательский потенциал. Цель — создать условия, где исследователи меньше зависят от гонки за грантами и больше сосредоточены на вкладе в общие интеллектуальные и социальные цели. Важно, чтобы стратегическое финансирование не концентрировало ресурсы только в уже престижных учреждениях, а поддерживало разнообразный исследовательский ландшафт.
Новый подход к публикации
В области публикаций предлагается перейти от стандартной проверки всех научных работ к трехступенчатой системе. Первая ступень — «маркеры доверия» для каждой работы, включающие базовые проверки этики, добросовестности и воспроизводимости. Вторая — «взаимодействие с коллегами», где исследователи открыто и постоянно взаимодействуют с опубликованными результатами, а не используют рецензирование как барьер для публикации. Третья — «высококачественный синтез данных», позволяющий научному сообществу оценивать и взвешивать доступные научные знания.
Ключевые факты
| Аспект изменений | Текущая модель | Предлагаемая модель |
|---|---|---|
| Цель оценки | Процесс экспертной оценки | Сертификация, формирование знаний, распределение ресурсов |
| Финансирование | Индивидуальные гранты | Стратегическое финансирование организаций |
| Публикации | Стандартное рецензирование | Маркеры доверия, открытое взаимодействие, синтез данных |
Эти изменения имеют огромное значение для студентов, аспирантов и молодых ученых в России и странах СНГ, поскольку они могут существенно повлиять на будущую систему поступления в аспирантуру, процесс защиты диссертаций, получение грантов и публикацию научных работ. Переход к более прозрачной и менее обременяющей системе оценки может снизить стресс и повысить качество исследований, делая академическую карьеру более привлекательной и доступной.
Источник: Wonkhe https://wonkhe.com/blogs/peer-review-as-we-know-it-is-dead-how-to-reduce-review-burden-improve-research-culture-and-strengthen-public-trust-in-science/
Связанные рубрики и темы
Если тема нужна для работы или подготовки, начните с ближайших разделов и инструментов.
